何为三力?
一群人,一个梦,一起拼,一定赢。

老子的《道德经》第四十二章写到:“道生一,一生二,二生三,三生万物”

重庆新三力拓展训练有限公司

  重庆新三力拓展训练有限公司成立于2015年,隶属北京三力教育集(2009年成立),经过七年多的发展成为重庆影响力培训公司之一;主要提供拓展训练、魔鬼训练、主题团建、趣味活动等业务,公司始终坚持“以美誉度创造市场”的理念,把培训质量当成企业发展之本!专业创造奇迹,品质铸就卓越!重庆新三力拓展训练有限公司自成立以来受到了很多重庆知名企业的青睐,已经与一大批知名企事业单位建立合作关系,并与市内众多高校、高中、中学建立学生体验式培训合作长期协议,成为重庆体验式培训市场上的一枝独秀。

  三力教育集团经过15年发展已经在北京、郑州、济南、南京、南宁、长沙、重庆五个省会城市和一个直辖市设立省级运营中心,全国30多个城市设立市级运营中心;是中国知名体验式培训机构;中国教育培训连锁品牌。集团旗下子品牌有:三力拓展、“向日葵”青少年心灵成长系统、“赢在大学”体验式培训系统、“鲤鱼跃龙门”高中生体验式培训系统。

  自公司成立以来,经过不懈努力,截至2021年底三力已为5000多家企事业单位及学生群体等提供专业化的培训课程,培训超过50万人次;客户遍及河南、山东、安徽、江苏、广西、广东、山西、内蒙古、黑龙江、湖南、湖北、北京、河北、重庆、四川等地;受训群体涉及各行业;受到客户的高度认可,受训者的素质和团队素养明显得到提高!

  目前覆盖省份:河南、河北、江苏、山东、湖南、湖北、广东、广西、浙江、陕西、山西、安徽、重庆、四川、北京、内蒙古、黑龙江;

  其他城市:杭州、西安、石家庄、太原、鄂尔多斯、武汉、徐州、亳州、沧州、滁州、广州、菏泽、聊城、济宁、濮阳、开封、新乡、许昌、鹤壁、南阳、安阳、信阳、周口、洛阳、济源、焦作、平顶山、三门峡、驻马店、永城、柘城等。

  公司一直坚持“重品质、做品牌”的态度,坚持“以美誉度创造市场”的市场观,不断的开拓进取,顽强拼搏,在中国体验式培训市场上一路奔跑,成为行业典范。相信品牌的力量!

组织架构
以奋斗者为本,绝不让雷锋吃亏

三力教育组织架构

董事会

    营销中心

  • 分公司
  • 本部
  • 网络推广部
  • 招商部

    运营中心

  • 设计部
  • 客服部
  • 行政部
  • 财务部

    培训中心

  • 培训五部
  • 培训四部
  • 培训三部
  • 培训二部
  • 培训一部

    三力学院

  • 研发部
  • 人力资源部
企业文化
我是一名优秀的三力人,我为梦想而战,我为荣誉而战,我为责任而战,我为成功而战。行动,行动,马上行动!

资源是枯竭的,唯有文化才会生生不息。企业文化是三力教育的灵魂,是三力人信奉并付诸于实践的价值理念,是使得团队达成思想统一、增强战斗力的核心所在。

三力教育企业文化

    责任

  • 企业精神:敬业报国 新民至善
  • 工作作风:积极主动 快速反应
  • 管理理念:人尽其才,形成合力
  • 市场观:创造市场
  • 战略观:先谋势,后谋利

    专业

  • 品牌观:专业、责任、态度
  • 质量观:做不到100%,就是0
  • 营销观:坚持以美誉度创造市场
  • 竞争观:不打价格战,只打价值战
  • 服务观:让客户感动是我们的工作
    标准

    态度

  • 创新观:新则生机 不新则死
  • 安全观:做不到100%,就是0
  • 人才观:以奋斗者为本
  • 成长观:我们一直在努力
  • 学习观:团队学习,主动学习

    高效

  • 时间观:高效
  • 培训观:安全、规范、热情、负责
  • 执行真经:绝对服从,坚决执行,
    反馈结果
  • 团队观:胜则举杯相庆,
    败则拼死相救
  • 以热爱公司为荣,以危害公司为耻
  • 以遵守制度为荣,以违反制度为耻
  • 以取信客户为荣,以失信客户为耻
  • 以主动学习为荣,以不思进取为耻
  • 以高效工作为荣,以拖延工作为耻
  • 以肝胆相照为荣,以背信弃义为耻
  • 以持之以恒为荣,以半途而废为耻
  • 以迎难而上为荣,以畏首畏尾为耻

三力教育

八荣八耻

企业之道始于责任
行动诠释责任我们一直在路上
自创立之初,三力教育便将社会责任融入到企业文化中,"敬业报国,新民至善"作为三力教育的企业精神,一直引领着三力人,用行动回报社会,践行责任。
我们的愿景
未来已来,梦想成真
  • 业务区域
  • 课程研发
  • 师资发展
  • 培训计划
  • 未来五年发展至全国主要省市全覆盖,每个省设立一家直营公司,业务覆盖300个地市级城市。
  • 成立三个研发中心,联合知名讲师或公司研发市场需求的各类课程和项目。
  • 全国设立五个师资中心,师资规模达到千人以上,签约外部讲师200+以上。
  • 未来五年实现,每年培训场次突破10000+场,培训人次突破20万+
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